Қабул қилиш ва рад этиш тугмалари
Агар Вазифа Янги ҳолатда бо'лса, унда Бажарувчилар учун Қабул қилиш ва Рад этиш тугмалари мавжуд бо'лади. Бу тугмалар бажарувчига вазифани қабул қилиш ёки рад этишни амалга ошириш имконини беради:
Бу тизим тугмалари бо'лгани учун уларнинг матни ва хатти-ҳаракатларини о'згартириб бо'лмайди:
- Қабул қилиш тугмасини босиш вазифанинг ҳолатини стандарт бо'йича Бажарилмоқда ҳолатига (ёки ҳолатлар то'плами созламаларида белгиланган бошқа ҳолатга) о'згартиради.
- Рад этиш тугмасини босиш сизга вазифани нега рад этаётганингизни изоҳлаш учун матн майдонини очади:
Сизнинг изоҳингиз вазифани топширган шахсга (Топшириқ берувчи) юборилади. Агар вазифа рад этилса, топширувчи вазифада керакли о'згартиришларни амалга ошириши ва бажарувчи вазифани қабул қила олиши учун ҳолатини яна Янгига о'згартириши керак.
Қо'шимча ма'лумот
- Тизим тугмалари Қабул қилиш ва Рад этиш янги вазифаларда, вазифада мавжуд бо'лиши мумкин бо'лган бошқа тугмалардан, шу жумладан Махсус тугмалардан ҳам олдин ко'рсатилади; ушбу Махсус тугмалар жараёнга қо'шилган бо'лиши мумкин.
- Янги ҳолатидаги вазифалар бир нечта усулларда созланиши мумкин. Созланиши мумкин бо'лган параметрларнинг бири — Қабул қилиш тугмаси босилганда вазифанинг қайси ҳолатга о'згариши.
- Агар Қабул қилиш ва Рад этиш тугмаларининг мантиқи сизнинг эҳтиёжларингизга то'г'ри келмаса, жараёнингиз ҳолатлар то'пламидан Янги ҳолатини олиб ташланг ва уни бошқа ҳолат билан алмаштиринг. Кейин керакли мантиққа эга буттонс қо'шинг ва уларнинг ко'ринишини ушбу янги ҳолатда созланг.