Převod úkolu na jiného zaměstnance
V kartě zaměstnance můžete přenést všechny jeho úkoly na jiného uživatele v systému:
Tato funkce se obvykle používá, když zaměstnanec odstoupí nebo je propuštěn, nebo pokud přechází do jiného oddělení. Pokud chcete úkoly předat dočasně, například když má zaměstnanec dovolenou, doporučujeme použít funkci dočasného zastoupení.